Трудовое право

Травму на работе оформили как бытовую — остался без выплат?

Вышла из декрета, а подразделение закрыли: что делать?

Меня уведомили о сокращении штата 03.04.2026, а уволили 03.06.2026. Адвокат считает: двухмесячный срок начинает течь со следующего дня (с 04.04), значит, истекает 04.06, и увольнение 03.06 — нарушение ч.2 ст.180 ТК РФ. Суд считает: срок истекает в соответствующее число последнего месяца — 03.06, но тогда предупреждение должно быть не позднее 04.06, значит, нарушение тоже есть. Обе стороны признают нарушение, но расходятся в подсчёте дат. Кто прав — адвокат или суд?